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烽火通信科技股份有限公司生產(chǎn)主管/督導/領班/組長面試經(jīng)驗(共3條) 最近更新時間:1970-01-01 08:00:00

生產(chǎn)管理工程師面試經(jīng)驗(武漢) - 烽火通信科技股份有限公司
2022-09-07 11:22:39 | 校園招聘
面試過程:

校招投的簡歷,線上面試,2個面試官,單面,先是自我介紹,然后對簡歷中的信息進行提問,因為是線上面試,所以一定要保證說話要清楚,信號得好,不能中斷。

面試官問的面試題:

烽火通信科技股份有限公司生產(chǎn)管理工程師面試題

1.自我介紹
2.提問簡歷中的內(nèi)容,對于每一個項目經(jīng)驗都問的很詳細,比如你負責什么工作,遇到什么困難,模型是怎么建的,會根據(jù)自己的回答進行追問
3.對公司的了解

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生產(chǎn)管理面試經(jīng)驗(武漢) - 烽火通信科技股份有限公司
2019-09-24 17:31:26
面試過程:

先是網(wǎng)申,再是筆試和人才素質(zhì)測評一共兩個線上測試,最后通知一面時間。一面的時候規(guī)定了時間段位,要求帶的資料滿齊的,身份證復印件,學位證成績單都要。

面試官問的面試題:

烽火通信科技股份有限公司生產(chǎn)管理面試題

一面的問題主要都是針對簡歷上的內(nèi)容問的。首先要簡單自我介紹,再問你的項目經(jīng)歷,學生工作經(jīng)歷,還問了一個你覺得你印象最深刻的一件事情是什么。因為是2對2,我旁邊還有一個男生,他們問我們兩個人如果只能選擇一個,認為應該選誰好,感覺問的東西沒有標準答案,主要要求個人態(tài)度好,不緊張,大方冷靜

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生產(chǎn)管理員面試經(jīng)驗(武漢) - 烽火通信科技股份有限公司
2017-10-27 18:04:58 | 校園招聘
面試過程:

五個人一輪,三個面試官一排,先輪流自我介紹,然后輪流問問題,五個人差不多一個小時的樣子,最后還有個十分鐘的無領導小組討論,面試官在旁邊聽著,五個人在那坐著討論

面試官問的面試題:

烽火通信科技股份有限公司生產(chǎn)管理員面試題

為什么來烽火,介紹一個自己的項目經(jīng)歷,你在這個項目里學到了什么,你認為你為什么能勝任這個崗位

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