先是無領導小組導論，后是在線人格測評，最后是2對1的面試~~

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如果再給你一次機會，你會怎么表現(xiàn)?

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先小組面試，然后網(wǎng)路測評，到最后是一對一面試

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為什么選擇我們公司?

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我是應屆生，實在勁霸男裝的校園宣講會上投遞的簡歷，先是簡歷篩選，然后第二輪是無領導小組討論，然后是多對一面試，小組討論一般會12選3，多對一面試一般每個崗位就留一個，從宣講會到最終敲定給我offer時間非常緊湊，只有一個星期，

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職業(yè)規(guī)劃，一些大學生活中的經(jīng)歷和個人對一些問題的簡單看法?

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