這一次面試比較緊張。進(jìn)入騰訊會(huì)議后，和面試官打完招呼就開始面試流程。首先，進(jìn)行一段簡(jiǎn)短的自我介紹，之后把時(shí)間留給了面試官。之后，面試官問了一些技術(shù)問題和以前項(xiàng)目中崗位相關(guān)技術(shù)的應(yīng)用。面試官問完技術(shù)問題之后，又問了一些意向薪資和預(yù)計(jì)到崗時(shí)間。最后面試結(jié)束。

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面試官問的問題如下
1，有一個(gè)員工表，提供身份證號(hào)和電話號(hào)碼如何做索引？
2，之前項(xiàng)目中的數(shù)據(jù)庫是如何建的，有哪些優(yōu)化措施？
3，你的簡(jiǎn)歷上金倉數(shù)據(jù)庫最后一個(gè)實(shí)例數(shù)據(jù)庫壓測(cè)怎么做的，用的哪些軟件？
4，行鎖、表鎖類型你知道哪些？
5，算法md5了解嗎？
6，講一下數(shù)據(jù)并行處理機(jī)制？
7，數(shù)據(jù)庫隔離級(jí)別有哪些？

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先是HR約定面試時(shí)間，面試方式是騰訊會(huì)議遠(yuǎn)程面試，先做自我介紹，面試官再根據(jù)自我介紹提問題。

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關(guān)于數(shù)據(jù)庫刪除數(shù)據(jù)的操作有三種，分別是delete，drop和truncate，請(qǐng)說說這三種刪除數(shù)據(jù)的區(qū)別。

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先是自我介紹，接著介紹項(xiàng)目相關(guān)內(nèi)容整體比較常規(guī)吧，面試官人還是比較好的，跟聊天差不多。可惜沒有面試上

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如何讓獲得面試機(jī)會(huì)
所在公司對(duì)背景主營(yíng)業(yè)務(wù)
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，
對(duì)設(shè)計(jì)對(duì)看法
遇到對(duì)困難有哪些

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