面試較嚴肅,問題問的很細致
面試官問的面試題:北京思源經(jīng)紀人力資源面試題
以往的工作經(jīng)歷
職業(yè)規(guī)劃
加入的理由?
帶簡歷去,到了一些工作人員接待你,到面試房間外面等著。
前一個人進去后,一個姐姐給你一個題目,給你5分鐘時間準備準備,我抽到的題目是如果你是北京市市長,你打算如何解決北京道路交通擁擠問題。
進去后先做自我介紹,面試官看簡歷,說了3、4分鐘,就開始回答問題。
最后問愿不愿意先做半年的銷售,作為新人的培訓(xùn)。
就沒有了。
北京思源經(jīng)紀人力資源面試題
公司新人都要參加半年的營銷崗位實習(xí),問你愿不愿意。?
首先進行兩分鐘的自我介紹和自我職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,然后在給定的八道面試題目里面選擇一道進行自己的觀點陳述。
面試官問的面試題:北京思源經(jīng)紀人力資源助理面試題
你對工作地點的要求?
思源經(jīng)紀工資待遇 共54 條
思源經(jīng)紀面試經(jīng)驗 共 36 條
(共3428條) 騰訊
(共2306條) 百度
(共1566條) 中軟國際
(共64條) 四方精創(chuàng)
(共193條) 亞信聯(lián)創(chuàng)
(共49條) 同方知網(wǎng)
(共9條) 聯(lián)化科技股份有限公司
(共4條) 河南移動公司
(共4條) 上海北塔軟件股份有限公司
(共6條) 成都螞蟻集團
(共4條) 邁赫機器人自動化股份有限公司