一桌子人大約20個(gè)人群面,開(kāi)始負(fù)責(zé)人介紹公司品牌,然后分別各自自我介紹,然后分小組4-5個(gè)人一組設(shè)計(jì)情景討論開(kāi)始表演(關(guān)于餐飲服務(wù)碰到的問(wèn)題),之后給評(píng)定,基本愿意留下的都過(guò)。
面試官問(wèn)的面試題:Costa Coffee咖啡師面試題
為什么來(lái)這里,選擇什么崗位,有什么工作經(jīng)驗(yàn) 或者興趣愛(ài)好?
詢(xún)問(wèn)個(gè)人基本情況,自我介紹,對(duì)本企業(yè)的了解,在工作中該注意些什么,認(rèn)為該如何做好這份工作
面試官問(wèn)的面試題:Costa Coffee見(jiàn)習(xí)助理面試題
對(duì)本企業(yè)的了解?
面試過(guò)程就是兩人相互自我介紹,經(jīng)過(guò)大概5分鐘相互熟悉以后,相互介紹對(duì)方,然后幾個(gè)人一組討論一些問(wèn)題,最后自我介紹,但是說(shuō)白了就是招服務(wù)員,只是把肯德基的招聘過(guò)程搬到了人事部,上了一天班我就不干了,因?yàn)樗麄冋f(shuō)的跟做的不一樣,一天下來(lái)讓我體會(huì)到了兩個(gè)詞,坑爹和蛋疼
面試官問(wèn)的面試題:Costa Coffee儲(chǔ)備干部面試題
自我介紹?
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