人事簡單了解情況，線上電話溝通后，約部門主管面試，因?yàn)槭窃谛Ｋ允且曨l面試，這個(gè)公司人員流動(dòng)大，所以一直在招人

南京健友生化制藥股份有限公司質(zhì)量控制員面試題

操作過哪些儀器，具體怎么完成的一整個(gè)實(shí)驗(yàn)，你認(rèn)為其中的注意點(diǎn)有哪些，對(duì)藥典了解有多少，入職后希望去哪個(gè)組，儀器微生物理化等等，能否接受加班

贊一下(1) 踩一下 查看面試題參考答案>>

線上初面，詢問基礎(chǔ)信息，以及與課業(yè)有關(guān)的問題。也反問hr相關(guān)信息，總體感覺發(fā)揮一般，后詢問面試結(jié)果，約線下面試。

南京健友生化制藥股份有限公司人資專員面試題

首先自我介紹，后詢問我的優(yōu)勢劣勢和印象最深的課程等，同時(shí)也詢問我是否提前了解公司的一些基本情況，比如企業(yè)文化、價(jià)值觀等信息。

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

單獨(dú)面試，第一次面試是HR面，兩個(gè)人面一個(gè)面試者，問一些常規(guī)的面試問題以及簡歷上的一些專業(yè)問題，比如細(xì)胞鋪板數(shù)量等，第二輪面試是專業(yè)知識(shí)面試，應(yīng)該是部門經(jīng)理一類的，問的問題都比較專業(yè)。

南京健友生化制藥股份有限公司細(xì)胞免疫研究員面試題

1，96孔板鋪板每孔鋪多少個(gè)？
2.模型的建立技術(shù)方面有什么問題嗎？
3 如何防止細(xì)胞在造模前就分化的問題
4 是否做過流式細(xì)胞儀
5 骨骼肌細(xì)胞的造模方法以及成功率怎么樣
6 你的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>