問了一些簡歷上寫的項目經(jīng)驗，之后問項目如何做的架構(gòu)；項目中做過哪些優(yōu)化？遇到哪些感覺比較做的好的；還有就是 java 基礎(chǔ)。

深圳市法本信息技術(shù)有限公司andorid程序員面試題

以往項目中的閃光點？handler 機制；常用的單例算法有哪些，手寫單例算法；Stringbulder怎么實現(xiàn)的？java equle方法怎么實現(xiàn)的？

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在boss投的簡歷，hr回復(fù)的很快。首先是HR面，疫情原因所以是視頻面，會讓你專門下載一個app加入他們的會議面試。但是你看不到HR的臉，他們不開攝像頭，你卻要開攝像頭被他們看到，這點就有點尷尬。整個過程大概半個小時吧，問了大概四、五個問題。結(jié)束后一小時就給結(jié)果了，然后進入二面，是技術(shù)面，這個定的時間就是隔天或者當天下午，比較快。

深圳市法本信息技術(shù)有限公司計算機軟件測試工程師面試題

1.游戲經(jīng)歷、段位、時長之類的
2.會問你對某某游戲（你自己玩過的）感官，為什么你會選擇玩這款游戲，它比其他游戲吸引你的點在哪
3.問了“陰陽師”畫符的場景要怎么組織測試用例
4.“你會怎么組織一場知識競賽？”
5.登陸界面寫什么測試用例

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整體面試下來面試官很好沒太難為，面試過程很順利，先是問了一些基礎(chǔ)問題 Java基礎(chǔ)題，redis的基礎(chǔ)題目

深圳市法本信息技術(shù)有限公司java中級工程師面試題

redis底層數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
多線程怎么創(chuàng)建
分布式鎖實現(xiàn)原理
多個jvm怎么保證線程安全，怎么實現(xiàn)
redis底層數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
線程池的重要參數(shù)有哪些，具體策略有哪些
索引的原理

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