在前程無憂投遞了簡歷，之后接到HR面試通知
第一輪HR面試：
到了先填簡歷，之后上機(jī)測試英語。英語有基礎(chǔ)的會覺得很簡單。HR讓做自我介紹，然后問了過往工作經(jīng)歷，對于這份工作自身的優(yōu)勢和劣勢，為什么選擇美聯(lián)等。結(jié)束之后讓等通知。
第二輪中心校長面試：
HR通知第一輪面試通過，第二輪是之后要就職的中心校長面試。前面的問題差不多，只是校長問得更仔細(xì)，了解的也更全面，問題會更多。同時(shí)，也問了關(guān)于性格愛好情商之類的問題。對于你提出的問題也非常耐心的回答了。這次聊得比較久，大概兩小時(shí)的樣子。過程比較愉快。
第三輪大區(qū)負(fù)責(zé)人面試：
問的問題差不多，但是感覺他沒怎么聽，也對你比較不感興趣。很有禮貌也很冷淡。我估計(jì)這輪面試不會通過，果然就沒有通過。

美聯(lián)英語課程顧問面試題

對于過去的工作最大的成就和最自豪的事情？
過去工作中受過什么委屈？
過去工作的領(lǐng)導(dǎo)對你怎么樣？

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一面：hr簡單問你一些問題 例如以往工作經(jīng)歷的具體工作內(nèi)容；為什么選擇課程顧問；以前的工作和課程顧問的區(qū)別
二面：銷售主管一對一 在這之前他會讓你做英語測試 初中水平 很簡單，然后就以前工作經(jīng)歷問得更加深入、仔細(xì)，這時(shí)候你要講得比較有水準(zhǔn)了，特別突出你以前的成績，并且扯到對“課程顧問”這個(gè)崗位的幫助
三面：校長一對一，首先英文自我介紹，你的邏輯性要清楚一些，在家提前準(zhǔn)備一下，一分鐘即可。記得他在考察你的銷售能力，所以你要把你的工作經(jīng)歷、你的性格，扯到有利于做好銷售工作上來。

然后自信自信自信，開朗開朗開朗?？偟膩碚f，美聯(lián)的英語課程顧問，相對于其他銷售，是會難一些，但你能夠頭頭是道，也不算難

美聯(lián)英語課程顧問面試題

前一份工作的具體工作內(nèi)容？
假設(shè)現(xiàn)在有一位什么什么樣的客戶在你面前，你會怎么銷售？
你家里人支持你的工作選擇嗎？你未來的婚育計(jì)劃？

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通過前程無憂找到的招聘信息，單面初試。
先在大廳填寫信息表，然后等候面試官。
沒有被錄用，面試官說，缺少相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)在急需立刻上手的員工。
我覺得公司不錯，高薪競爭力強(qiáng)，可以學(xué)到很多東西。

美聯(lián)英語課程顧問面試題

1.2分鐘介紹自己過去的工作經(jīng)歷。
2.工作時(shí)間兩班倒，1周1休，可以接受嗎？
3.對于這個(gè)職位，你覺得自己有什么優(yōu)勢？
4.現(xiàn)在有兩個(gè)客戶，1個(gè)是低消費(fèi)力但是自己找到店里來，意向性很強(qiáng)的客戶，1個(gè)是高消費(fèi)力白領(lǐng)，電話邀約來的，意向性比較弱，請問你選哪個(gè)客戶？

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整個(gè)過程一直在評估個(gè)人業(yè)績，貌似達(dá)不到他的要求，但是根本就不是同一家公司沒有可比性，面試官比較高冷，校區(qū)里沒什么人，環(huán)境還可以，但是很空，可能是因?yàn)橹苤械脑?，工作時(shí)間比較短，浮動底薪，五險(xiǎn)一金都有

美聯(lián)英語招生/課程顧問面試題

要求用英語做自我介紹
對業(yè)績評估要求很嚴(yán)格
其余沒有問什么問題
覺得業(yè)績達(dá)不到他的要求
但是他對其他的都不是很專業(yè)
比較冰冷，沒什么感情，感覺就是公事公辦，非常冰冷，整個(gè)過程就十多分鐘，

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