先介紹你的項目,然后問一些技術(shù)點,由淺入深的問。后面技術(shù)經(jīng)理再問你整個項目的架構(gòu),優(yōu)化等。
面試官問的面試題:康美藥業(yè)ios開發(fā)工程師面試題
你平常怎么優(yōu)化界面?
在項目中有使用過runtime嗎?如果有,請舉例runtime的各種應(yīng)用。
在項目中有使用過RunLoop嗎?如果有,介紹RunLoop的作用和具體應(yīng)用場景。
面試官之水,,面試全程看手機,說話如蚊蠅,問一些毫無技術(shù)水平的問題,一點都不尊重面試者,簡直遇到過的最無法接受的面試官
面試官問的面試題:康美藥業(yè)股份有限公司軟件測試工程師面試題
簡直不想說哎,可以想象一下,測試帶頭人,連問問題的能力都沒有,如何讓別人去回答,好吧自我介紹,介紹完了都在看手機,一個問題不斷重復(fù),無敵了,能不能尊重一下面試者呢,說好的10點面試,結(jié)果面試者很準時,自己磨磨唧唧的搞了半天才出來,不招人,就別發(fā)信息讓我來面試吧,哎
面試官是個技術(shù)員 當(dāng)場讓編程序 編完有問你的項目經(jīng)過
面試官問的面試題:康美藥業(yè)股份有限公司軟件工程師面試題
你編寫一個n的階乘用我學(xué)的任意語言
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