首先和hr進(jìn)行一個簡單的面試，hr是一個比較溫柔的小姐姐，會問一些簡單的問題了解一下自己并且和自己進(jìn)行一些簡單的講解然后由于我時間的問題經(jīng)理也是直接給我復(fù)試了，經(jīng)理的面試就比較尖銳一些，然后就回去等消息，基本兩天內(nèi)就會打電話告知面試結(jié)果。

世紀(jì)佳緣婚戀顧問面試題

如何面對壓力？壓力太大時該怎么辦？為什么從上一份工作離職？自身的優(yōu)缺點？付出遲遲得不到回報的時候該怎么辦？成為業(yè)績做得最差的人時應(yīng)該怎么做？

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初試是一群人在一個大的宣講室，然后面試官打開一個視頻，然后宣講公司的背景，企業(yè)文化，等等。然后是福利待遇和工資包括哪些部分。然后會讓每個人進(jìn)行自我介紹，然后對應(yīng)每個人的簡歷進(jìn)行簡單的提問，主要就是你什么原因離職，有什么優(yōu)勢等等。然后接下來就是是非常簡單的。筆試題目有三種類型。都非常簡單，就是簡單的測試一下。筆試完了以后然后面試官會把你帶到一個小房間里，大概就是兩三個人對一個復(fù)試官。他會對初試進(jìn)行一些補(bǔ)充提問，比如說有什么優(yōu)勢，你的職業(yè)規(guī)劃，以前是什么工作？為什么離職等等？

世紀(jì)佳緣顧問面試題

初試是一群人在一個大的宣講室，然后面試官打開一個視頻，然后宣講公司的背景，企業(yè)文化，等等。然后是福利待遇和工資包括哪些部分。然后會讓每個人進(jìn)行自我介紹，然后對應(yīng)每個人的簡歷進(jìn)行簡單的提問，主要就是你什么原因離職，有什么優(yōu)勢，英語水平等等。然后接下來就是英語的筆試是非常簡單的。筆試題目有三種類型。都非常簡單，就是簡單的測試一下英語能力。筆試完了以后然后面試官會把你帶到一個小房間里，大概就是兩三個人對一個復(fù)試官。他會對初試進(jìn)行一些補(bǔ)充提問，比如說有什么優(yōu)勢，你的職業(yè)規(guī)劃，以前是什么工作？為什么離職等等？

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很隨意 不讓人緊張 面試都是大同小異 問的問題也跟其他地方差不太多 也不知道他們是以什么標(biāo)準(zhǔn)來決定錄不錄用的 有興趣的人可以去試試

世紀(jì)佳緣顧問面試題

離職原因？ 為什么來這？ 你有什么問題要問我嗎？ 對我們公司是什么感覺？之前有沒有銷售經(jīng)驗？

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