第一面是很簡單的HR電話面試,過程很短,主要問了下上家公司辭職的原因和入職這家公司的理由。
第二面是視頻面試,因?yàn)橐咔閲?yán)重我和HR溝通建議先視頻面試,她答應(yīng)了。給了一個(gè)LINK讓我和產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行視頻面試,早上九點(diǎn)半進(jìn)行了面試,耗時(shí)20來分鐘,感覺他對我沒有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)這個(gè)點(diǎn)比較在意,期間我也問了他大概三到四個(gè)項(xiàng)目相關(guān)的問題,結(jié)束后說三個(gè)工作日給回復(fù)。
面試整體發(fā)揮和之前發(fā)揮水平差不多,以往面試中很少有拿不到offer的情況,除非經(jīng)驗(yàn)上非常非常不匹配,看經(jīng)驗(yàn)上他對我的經(jīng)驗(yàn)不是很在意,面試官的面試點(diǎn)不在我的點(diǎn)上,感覺沒戲。
長沙景嘉微電子有限公司項(xiàng)目管理工程師面試題
1. 簡短的自我介紹
2. 此前的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)如何?
3. 對我們公司有了解么?
4. 你對我們有什么想要了解的點(diǎn)么?
5. 介紹一下項(xiàng)目全流程接洽的點(diǎn),給一個(gè)場景讓你回答。
參加了校園宣講會(huì),進(jìn)行了一輪筆試。賊多人擠在一塊,筆試現(xiàn)場比較混亂。
一面:問校園經(jīng)歷、講大學(xué)里做過的項(xiàng)目或競賽經(jīng)歷、項(xiàng)目的細(xì)節(jié)、薪水
二面:問個(gè)人的生活經(jīng)歷、對公司看法。
長沙景嘉微電子有限公司上位機(jī)軟件工程師面試題
一面:
做個(gè)自我介紹,
我是***,來自***,專業(yè)是**
你大學(xué)有過什么經(jīng)歷
參加過·······比賽獲得的成績靠前。(說的比較多
這個(gè)比賽有老師指導(dǎo)嗎
沒有,老師基本只管報(bào)銷
那你很不錯(cuò),這個(gè)比賽有幾個(gè)人參加
5個(gè)一組
怎么分工的
****
你有什么收獲
****
期望薪水是多少
10w
轉(zhuǎn)化為月薪是多少,,,嗯,大概6、7千的樣子,差不多,
~
好了,我的面試差不多,這些證書收好,這是你以后找工作啥的,強(qiáng)力證明
二面:
做個(gè)自我介紹
***
你的經(jīng)歷
***
了解我們公司嗎
做GPU的,管理有序
你喜歡怎樣的管理,不喜歡怎樣的管理
有合理的規(guī)劃,不喜歡突如其來的任務(wù)
遭受過最大的挫折時(shí)什么,當(dāng)時(shí)怎么做的
***
最迷茫的事情,當(dāng)時(shí)怎么做的
***
薪水期望
1w/月
比普通人你有什么優(yōu)勢
項(xiàng)目經(jīng)歷豐富,并且完成得不錯(cuò)
面試過程:
先要填表,然后人資單獨(dú)面試,單獨(dú)面試之后工藝部正副主任和一個(gè)總工程師一起面試,加起來快70分鐘,
面試官問的面試題:
我的工作方向與景嘉微電子的集成電路方向不是很契合,所以問了關(guān)于以后怎么工作的問題,主任說想我以后幫他們測定每個(gè)工時(shí),從事IE的工作,所以一直也是問的工藝工作開展的問題;總工程師是對我方向和他們偏離太遠(yuǎn)的問題一直抓著不放,看上去對我很不滿意,估計(jì)這次黃了。
長沙景嘉微電子股份有限公司atm硬件工程師面試題
我的工作方向與景嘉微電子的集成電路方向不是很契合,所以問了關(guān)于以后怎么工作的問題,主任說想我以后幫他們測定每個(gè)工時(shí),從事IE的工作,所以一直也是問的工藝工作開展的問題;總工程師是對我方向和他們偏離太遠(yuǎn)的問題一直抓著不放,看上去對我很不滿意,估計(jì)這次黃了。
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