人力資源先簡(jiǎn)單詢(xún)問(wèn)了個(gè)人信息,然后問(wèn)了下如果在單位想要提高自己,或者無(wú)法提高要怎么辦,這之類(lèi)的問(wèn)題問(wèn)了一些,然后部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)又問(wèn)了些問(wèn)題,問(wèn)你對(duì)公司的期待。之后做了套筆試題和電腦操作。之后又一個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了面試。
面試官問(wèn)的面試題:哈爾濱極地館檔案管理員面試題
人力資源先簡(jiǎn)單詢(xún)問(wèn)了個(gè)人信息,然后問(wèn)了下如果在單位想要提高自己,或者無(wú)法提高要怎么辦,這之類(lèi)的問(wèn)題問(wèn)了一些,然后部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)又問(wèn)了些問(wèn)題,問(wèn)你對(duì)公司的期待。之后做了套筆試題和電腦操作,筆試問(wèn)題例如公司組織參加爬山比賽,有同事出怨言怎么辦?文字排班整理,一共三頁(yè)左右的問(wèn)題。電腦操作有一個(gè)是表格的制作和打字速度的測(cè)試。之后又一個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了面試。但是說(shuō)是經(jīng)常節(jié)假日題極地館內(nèi)部人員的班,調(diào)休之類(lèi)的不太喜歡。
總體感覺(jué)不錯(cuò),面試的人挺和善,很尊重人,聊的過(guò)程挺好。但最后沒(méi)去報(bào)道。只不過(guò)感覺(jué)工作環(huán)境有點(diǎn)壓抑,情緒都有點(diǎn)低。
面試官問(wèn)的面試題:哈爾濱極地館收銀員面試題
做一些簡(jiǎn)單的自我介紹,問(wèn)了一下以往的工作經(jīng)歷,為什么離職,對(duì)自己以后的規(guī)劃,對(duì)薪資的要求,以后工作的內(nèi)容之類(lèi)的。不難,挺簡(jiǎn)單的。
給一張應(yīng)聘表,一個(gè)女的下來(lái)就和我聊聊,說(shuō)這里全天站式服務(wù),屬于旅游行業(yè),然后問(wèn)電話(huà)是否能打通,讓等通知
面試官問(wèn)的面試題:哈爾濱極地館超市收銀員面試題
家庭住址,電話(huà)能否打通,工資待遇是否能接受,可接受工作崗位調(diào)劑,曾經(jīng)干過(guò)哪些工作
哈爾濱極地館工資待遇 共8 條
哈爾濱極地館面試經(jīng)驗(yàn) 共 5 條
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