首先是人事部的面試,來(lái)了兩個(gè)人,面試是三個(gè)人群面,首先先自我介紹,然后詢問了在校經(jīng)歷,然后問了在學(xué)校最喜歡的課程之類的,為什么喜歡某個(gè)課程。對(duì)于筆試環(huán)節(jié)的邏輯思維題怎么看,給自己打分的話,打多少分。整個(gè)面試偏向于在校經(jīng)歷,由于很遺憾,一面表現(xiàn)太差,沒有到技術(shù)就over了。很大程度上取決于面試官對(duì)你的感覺,因?yàn)橥瑫r(shí)面試的兩個(gè)人談吐都不錯(cuò),但是依然被刷了
面試官問的面試題:北京握奇數(shù)據(jù)系統(tǒng)有限公司嵌入式軟件工程師面試題
詢問了在校經(jīng)歷,然后問了在學(xué)校最喜歡的課程之類的,為什么喜歡某個(gè)課程。對(duì)于筆試環(huán)節(jié)的邏輯思維題怎么看,給自己打分的話,打多少分。最后還是老一套,還有什么關(guān)于公司的事情要問的,還有可能會(huì)讓你介紹一下自己簡(jiǎn)歷上的項(xiàng)目
收到面試通知之后,和技術(shù)經(jīng)理和hr同時(shí)面試,技術(shù)經(jīng)理問了一些以前做過(guò)的項(xiàng)目
碰到的問題,已經(jīng)如何解決的。HR問了下從上一家公司離職的原因。還問了一下是否
經(jīng)常自己學(xué)習(xí)什么的。
北京握奇數(shù)據(jù)系統(tǒng)有限公司ANDROID開發(fā)工程師面試題
收到面試通知之后,和技術(shù)經(jīng)理和hr同時(shí)面試,技術(shù)經(jīng)理問了一些以前做過(guò)的項(xiàng)目
碰到的問題,已經(jīng)如何解決的。HR問了下從上一家公司離職的原因。還問了一下是否
經(jīng)常自己學(xué)習(xí)什么的。
先進(jìn)行筆試,筆試完等面試結(jié)果,然后進(jìn)行面試,面試完跟hr談薪水,簽合同。。。。。。。。。。。。。。。
面試官問的面試題:北京握奇數(shù)據(jù)系統(tǒng)有限公司軟件開發(fā)工程師面試題
進(jìn)行自我介紹,學(xué)校做的項(xiàng)目,寫一個(gè)簡(jiǎn)單的算法,介紹算法怎么實(shí)現(xiàn)的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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