福耀玻璃工業(yè)集團股份有限公司 387人分享
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招聘是通過學校的就業(yè)網站得到的信息，而后準時到達宣講會，聽宣講會——首先是上一屆我們學校一個應聘人事的學長宣講，而后是另外一個公司的人事經理為我們解疑。之后就說覺得我們福耀不合適的就可以離開了，于是乎走了一波的吃瓜群眾。后面是筆試，筆試的時候我們學院的領導過來問我們第一排的是不是確定要去福耀，確定了的話可以先把簡歷上交過來，于是我便交了上去。 筆試的內容包括性格測試、英語閱讀理解、還有個人信息，筆試結束后便是交簡歷回去等通知。 下午1.00多的時候就通知是否過了筆試，之后和一同學一起去面試，由于人數比較多，采用的是群面的方式，我們一組7個人，先是給了幾分鐘看題目——是個排序題，而后是20分鐘左右的討論時間，最后還要我們幾個人推選出一個對我們討論結果的敘述。第一個陳述的人用時過長了，大概是7分鐘左右，我是一只用手機幫忙計時的，他表達完我就立刻說了下他耗時太久了，大概用了7分鐘，后面我們要把握耗好時間，而后第二第三個人陳述自己的觀點，我是第四個，由于我前面那位——也就是我的同班同學，和我的觀點差不多，于是我表達了一下與他的不同，另外又說了下聽了前面幾位后我的想法有什么變化，就結束了。總共也就說了10來句話。后面幾位也簡要說了下自己的觀點，之后的有一位在討論中有點過于固執(zhí)，即使其他人想法差不多，他也不愿改變。后面選出來一個代表做總結——由于他把所要排序的選項分成了幾個模塊，看起來思路清晰就選它了。但是在總結的時候明顯時間把控的不太合適，有3分鐘的時間卻只用了30s左右。而后hr又問了下有沒有誰在校期間組織過什么活動？有兩個人回答了這個問題，沒有我。 后面就回去等通知了。 晚上接到通知——通過了，我們學院當時去了10來個，收了3個，有我、我同學，還有一個之前不認識的。但是我和我同學都沒簽，因為要在一線做不懂多久，hr也是說要看個人表現。之所以來面試是因為聽說工資有6-7千，果斷過去了解一下?，F在又說加班才得，落差有點大。
面試官問的面試題： 首先是提到在校有沒有組織過什么活動？在活動中都擔任了什么角色？
能不能就收三班倒？工作地點距離家遠能不能接受？