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長宇(珠海)國際建筑設計有限公司 3人分享

真人分享( 長宇(珠海)國際建筑設計有限公司 )

長宇(珠海)國際建筑設計有限公司怎么樣

長宇(珠海)國際建筑設計有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
因為業(yè)績目標定的很高,另外也可能是因為大環(huán)境不好吧,經常通宵加班,加班沒有補助,累了就用稻盛和夫企業(yè)文化鼓勵你不要抱怨。
此信息由長宇(珠海)國際建筑設計有限公司員工[方案建筑設計師]分享于2025年03月
你覺得具有哪些特質的人更適合來長宇(珠海)國際建筑設計有限公司工作?
能完成高業(yè)績目標壓力的人適合來,能服從元老股東等級次序的人適合來,能服從稻盛和夫企業(yè)文化鼓勵你不要抱怨的人適合來,能通宵加班不要班費的人適合來。
此信息由長宇(珠海)國際建筑設計有限公司員工[方案建筑設計師]分享于2025年03月
長宇(珠海)國際建筑設計有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力很大,人機關系復雜,公司元老股東地位不可動搖,元老股東有特權,招惹不起,年終分錢元老股東分大頭,中層干部分中頭,員工實習生分小頭。
此信息由長宇(珠海)國際建筑設計有限公司員工[方案建筑設計師]分享于2025年03月

面試經驗(長宇(珠海)國際建筑設計有限公司,共1條分享)

2025-03-22 | 社會招聘
面試過程:

老板背后墻上懸掛“敬天愛人”四個大字,有點讓我聯(lián)想起《水滸傳》里的“替天行道”四個大字的既視感,原來這是日本經營之圣稻盛和夫的主張,老板對稻盛和夫有著強烈的個人崇拜,尤其是六項精進:1比任何人努力,2謙虛不要驕傲,3每天反省自己,4活著就要感謝,5積善行思利他,6不要感性煩惱(上班不要抱怨)。

面試官問的面試題:

老板會問你是打主力多還是打輔助,你如果說你打輔助的話他會對你的綜合能力看低很多,后期如果能進公司干活的話需要花很長時間證明自己能力,所以最好一開始就說自己能力出眾配得高薪高位,如果能讓老板認可你的話,你也可以少走很多彎路穩(wěn)賺不虧。

公司動態(tài)

  • 長宇(珠海)國際建筑設計有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
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