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公司福利 | 工資漲幅 | 工作壓力 | 工作時間

yy怎么樣

你選擇加入yy的原因是什么?你覺得加入yy對你的職業(yè)幫助大嗎?
比較大,畢竟是家上市的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),扁平化管理,員工之前相處融洽,工作上有一定的自主發(fā)揮空間,整體還是比較滿意的
此信息由yy員工[工程師]分享于2019年07月
yy工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
基本準(zhǔn)時下班,但是事情沒做完的還是要做完,不管你是在公司還是帶回家,不會強(qiáng)制,年假按照國家標(biāo)準(zhǔn),雙休
此信息由yy員工[工程師]分享于2019年07月
yy一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
業(yè)績好的時候,也有一年漲兩次的情況,一般一年漲薪一次沒有問題,公司薪酬體系完善,但是早期入職的員工薪酬較低
此信息由yy員工[工程師]分享于2019年07月

面試經(jīng)驗(yy,共28條分享)

2017-09-08 | 校園招聘
面試過程:

群面兩個面試官 小伙伴非常nice 群面隊友好真得很重要啊~~ 問題是關(guān)于一款旅游app的設(shè)計與運(yùn)營 我說了幾個觀點(diǎn) 還比較到點(diǎn) 然后我們幾個人的討論也算圍繞主題 突出重點(diǎn) timer的女生很給力 最后只掛了一個男生 他基本沒怎么說話 我覺一個看你的表達(dá)能力一個看你的觀點(diǎn)好不好吧 要說但不能瞎說 也不能完全不說 單面主要針對簡歷問了很多 然后就問了玩過什么游戲 其實(shí)我沒玩過什么 簡歷也很簡單 所以單面掛掉了 后面還有三面和hr面 我們這組有人進(jìn)到最后的還是被掛掉了

面試官問的面試題:

通過來學(xué)校的招聘會擺攤HR的初試,然后三天之后電話通知我到公司面試,面試過程先是部門成員或組長進(jìn)行面試,問了比較多問題,對崗位理解、家庭對你就職游戲行業(yè)有什么意見等等,之后是部門主管面試,面試問題較少,且基本與上一輪重合,基本表現(xiàn)大方即可通過。最后是人力資源總監(jiān)面試,這里基本和你輕松聊天讓你放松以觀察你的性格特征之類的。

公司動態(tài)

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  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):化妝品 會計/審計 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù) 通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 包裝
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