最后更新時間：2025-03-10 17:22:29

中交二公局工資待遇怎么樣

中交二公局工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有153位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網友分享統(tǒng)計，中交二公局平均工資為8556元/月，其中35%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月，29%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，中交二公局年終獎平均12500元。中交二公局員工分享說：五險一金都有，房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎，節(jié)日福利都有，比如中秋節(jié)有。修路在山里面，很苦悶呀

平均工資

￥8556

更新于2025年03月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新中交二公局工資待遇（共 153條）

中交二公局工資待遇(共153條)

合同專員工資待遇(西安雁塔，2023年)

2024-11-12 | 中交二公局第六工程有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:9000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六周日均加班

一般管理人員工資待遇(西安雁塔，2024年)

2024-09-20 | 中交二公局

工資待遇：

工資收入	月薪:4000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日偶爾加班

g施工員工資待遇(天津，2023年)

2025-02-20 | 中交二公局

工資待遇：

工資收入	月薪:7000元年終獎:20000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六周日均加班

gap項目部部長工資待遇(西安，2024年)

2024-07-25 | 中交二公局

工資待遇：

工資收入	月薪:12000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日均加班

工程部長/總工程師工資待遇(西安蓮湖，2022年)

2022-09-16 | 中交二公局

工資待遇：

工資收入	月薪:12000元年終獎:50000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六經常加班

公司及待遇點評：

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 工作節(jié)奏比較慢，下班準時，周末不加班。人員分工很細，機構很臃腫，不建議去，等級很嚴，不建議去，修公路在大山里面，幾十里不見人煙呀，不好弄呀，不好弄。
公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 五險一金都有，房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎，節(jié)日福利都有，比如中秋節(jié)有。修路在山里面，很苦悶呀
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 根據(jù)項目情況才有，沒項目經常放假，項目經理是第一責任人，還配有黨委書記，裙帶關系很嚴重，不可靠，也經常裁員，

工程技術部部長工資待遇(南京，2022年)

2022-08-29 | 中交二公局

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元年終獎:10000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日均加班

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 技術員、主管、高級主管、副部長、部長、副總工、總工、項目經理，一般情況下一年一崗，能力突出的可以優(yōu)先提拔，但是到了部長和總工級別的，往上升職的概率偏小，需自身努力，或者有關系。工資6000起，領導不看工資
工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？: 氛圍較好，領導對下屬比較關心，但是對能力要求不高，主要是看你有沒有關系，有關系的很快就能提拔，沒關系就只能慢慢往上升
公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？: 人員流動較大，一個項目估計也就一年多左右，辭職的多，新生也多。如果你想長期干工地的情況下，適合長期發(fā)展。

中交二公局工資待遇（共153條）最后更新時間：2025-03-10 17:22:29

上班時間（中交二公局，共119條分享）

是否準時下班（共102條）共 102 人分享數(shù)據(jù) ，其中30人說經常晚下班逐條查看
周末是否加班（共102條）共 102 人分享數(shù)據(jù) ，其中62人說周六周日均加班逐條查看
是否經常出差（共18條）共 18 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人說偶爾出差逐條查看
每年帶薪年假（共50條）共 50 人分享數(shù)據(jù) ，平均有8天年假逐條查看
每周工作時間（共52條）共 52 人分享數(shù)據(jù) ，其中38人說 7天逐條查看

五險一金（中交二公局，共114條分享）

是否有保險（共114條）共 114 人分享數(shù)據(jù) ，其中90人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共114條）共 114 人分享數(shù)據(jù) ，其中87人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（中交二公局，共84條分享）

對這家公司滿意嗎？（共25條）共 25 人分享數(shù)據(jù) ，其中17人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共67條）共 67 人分享數(shù)據(jù) ，其中30人覺得有點后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共23條）共 23 人分享數(shù)據(jù) ，其中14人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共24條）共 24 人分享數(shù)據(jù) ，其中13人說一般逐條查看
能否學到東西？（共24條）共 24 人分享數(shù)據(jù) ，其中12人說一般還可以逐條查看

中交二公局 - 員工說待遇

中交二公局有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 公司福利方面，設有企業(yè)年金，不過該年金并非自愿繳納，而是直接從員工個人工資里扣除。但在房補、交通補助、公積金以及補充保險等常見福利項目上，公司均未提供。相比其他公司，企業(yè)年金雖為特色福利，卻因扣除方式給員工帶來一定經濟壓力，在福利的全面性與吸引力上并無突出優(yōu)勢，反而可能在一定程度上影響員工對公司福利的滿意度。
此信息由中交二公局員工[g施工員]分享于2025年02月

中交二公局的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 技術員、主管、高級主管、副部長、部長、副總工、總工、項目經理，一般情況下一年一崗，能力突出的可以優(yōu)先提拔，但是到了部長和總工級別的，往上升職的概率偏小，需自身努力，或者有關系。工資6000起，領導不看工資
此信息由中交二公局員工[工程技術部部長]分享于2022年08月

中交二公局一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司漲工資的周期并不固定，短則一年，長則數(shù)年，具體需視公司經營狀況與員工表現(xiàn)而定。工資漲幅通常在 5% - 20% 之間，幅度大小很大程度取決于職稱，高職稱員工往往漲幅更可觀。公司構建了較為完善的薪酬體系，涵蓋基本工資、績效獎金、補貼等多方面。
此信息由中交二公局員工[g施工員]分享于2025年02月

中交二公局有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 根據(jù)項目情況才有，沒項目經常放假，項目經理是第一責任人，還配有黨委書記，裙帶關系很嚴重，不可靠，也經常裁員，
此信息由中交二公局員工[工程部長/總工程師]分享于2022年09月

所有中交二公局公司點評(共13條)

中交二公局招聘工資

中交二公局第一工程有限公司于2024年11月發(fā)布職位攝影剪輯師（周末雙休），重慶·九龍坡區(qū)薪酬： 5-8千，信息來源：網絡招聘
中交二公局第一工程有限公司于2024年11月發(fā)布職位大客戶經理（周末雙休），重慶·九龍坡區(qū)薪酬： 8千-1.5萬，信息來源：網絡招聘
中交二公局第一工程有限公司于2024年11月發(fā)布職位渠道銷售經理（周末雙休），重慶·九龍坡區(qū)薪酬： 8千-1.5萬，信息來源：網絡招聘
中交二公局第一工程有限公司于2024年10月發(fā)布職位項目英文翻譯，漳州薪酬： 7千-1.2萬，信息來源：網絡招聘
中交二公局第一工程有限公司于2024年10月發(fā)布職位水利工程師，成都·金牛區(qū)薪酬： 2-4千，信息來源：網絡招聘
中交二公局第一工程有限公司于2024年10月發(fā)布職位水利工程技術總工，成都·金牛區(qū)薪酬： 4.4-8.8千，信息來源：網絡招聘
中交二公局三公司于2024年04月發(fā)布職位廣東省項目物資機械統(tǒng)計，廣州·白云·石門薪酬： 7千-9千，信息來源：網絡招聘
中交二公局第一工程有限公司于2024年01月發(fā)布職位隧道技術負責人，武漢·漢陽區(qū)薪酬： 25-35萬，信息來源：網絡招聘
中交二公局第一工程有限公司于2024年01月發(fā)布職位懸索橋技術負責人，武漢·漢陽區(qū)薪酬： 25-35萬，信息來源：網絡招聘
中交二公局第一工程有限公司于2023年10月發(fā)布職位工程部長，武漢-漢陽區(qū)薪酬： 13-17萬，信息來源：網絡招聘