1、初試:主要是填寫資料,初步了解被招聘人員的情況,初步核對(duì)被招聘人員資料真實(shí)性,讓被招聘人員了解公司及聘用崗位工作情況。 2、復(fù)試:(按情況不同,可能有多輪復(fù)試)進(jìn)入這步證明你已經(jīng)進(jìn)入重點(diǎn)考察范圍,一般參與復(fù)試人員不超過(guò)5人,這一輪面試主要會(huì)引入聘用部門的主管進(jìn)行聯(lián)合面試,或者進(jìn)行筆試,情景模擬等多形式的面試。 3、領(lǐng)導(dǎo)免談:進(jìn)入這部基本已經(jīng)面試成功,主要是主管領(lǐng)導(dǎo)或公司領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)見(jiàn)面談話。
面試官問(wèn)的面試題: 1、初試:主要是填寫資料,初步了解被招聘人員的情況,初步核對(duì)被招聘人員資料真實(shí)性,讓被招聘人員了解公司及聘用崗位工作情況。
2、復(fù)試:(按情況不同,可能有多輪復(fù)試)進(jìn)入這步證明你已經(jīng)進(jìn)入重點(diǎn)考察范圍,一般參與復(fù)試人員不超過(guò)5人,這一輪面試主要會(huì)引入聘用部門的主管進(jìn)行聯(lián)合面試,或者進(jìn)行筆試,情景模擬等多形式的面試。
3、領(lǐng)導(dǎo)免談:進(jìn)入這部基本已經(jīng)面試成功,主要是主管領(lǐng)導(dǎo)或公司領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)見(jiàn)面談話。