面試過程是結(jié)構(gòu)化,和公務(wù)員考試一樣,包括社會現(xiàn)象綜合分析、應(yīng)急應(yīng)變、人際關(guān)系題。20分鐘四個題目,我面完還剩一些時間,加了一題。后兩題都是崗位相關(guān)的。
面試官問的面試題: 1.社會現(xiàn)象綜合分析。老年人免費乘公交車。
2.應(yīng)急應(yīng)變。負責(zé)重大評審活動,一位專家臨時有事,怎么辦。
3.人際關(guān)系。你負責(zé)一項工作,同事配合,他工作不積極,影響了進度,領(lǐng)導(dǎo)批評你,怎么辦。
4.如何向國際市場推介我社的書。
5.怎么看待版權(quán)引進來走出去。