1先進(jìn)行自我介紹2,如何看待銷售3,為什么選擇做銷售4,大學(xué)期間有無相關(guān)的社會實踐5,對公司的了解。HR是一男一女,都比較隨和,不會問什么刁鉆的問題,但是一定要有準(zhǔn)備,展示出你自己最好的一面(笑容和語言的流暢及材料充足的準(zhǔn)備)。 面試的人挺多的,按照在會議室手寫簡歷提交的順序來進(jìn)行面試,應(yīng)該只招1-2個銷售人員,雖然一面過了,但是沒給2面的機(jī)會,說是人招滿了,下次缺人再打電話(有點像耍人的感覺,面試官和我講讓我2面,但在外面等的時候男HR說主管面試了幾個人就走了,讓我回去等通知,結(jié)果等到的就是人員錄滿下次再合作的短信)。 講道理還是自己沒工作經(jīng)驗社會實踐也不是很多,并沒有在校部門工作的經(jīng)驗和一大堆證書能壓著其他人一頭,一起面試的人員有很多人有工作經(jīng)驗,所以跟他們爭起來還是稍顯吃虧。話說這崗位招的是應(yīng)屆畢業(yè)生,但是好多不是應(yīng)屆的也來了(無語),也是我第二次面試,準(zhǔn)備的不夠充足。
面試官問的面試題: 1先進(jìn)行自我介紹2,如何看待銷售3,為什么選擇做銷售4,大學(xué)期間有無相關(guān)的社會實踐5,對公司的了解。HR是一男一女,都比較隨和,不會問什么刁鉆的問題,但是一定要有準(zhǔn)備,展示出你自己最好的一面(笑容和語言的流暢及材料充足的準(zhǔn)備)。 面試的人挺多的,按照在會議室手寫簡歷提交的順序來進(jìn)行面試,應(yīng)該只招1-2個銷售人員。