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青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司 86人分享

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青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司怎么樣

青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
沒(méi)有別的補(bǔ)貼,這個(gè)工作底薪很低要看業(yè)績(jī),但是為了業(yè)績(jī)就只能拼命加班找信息,所以工資不太穩(wěn)定
此信息由青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司員工[通信修理員]分享于2020年12月
青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
剛開(kāi)始一個(gè)月都不用加班,后來(lái)每天加一到兩個(gè)小時(shí),周六加,不過(guò)有加班費(fèi)我覺(jué)得還是挺人道的
此信息由青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司員工[信用卡催收員]分享于2019年10月
青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
多久漲工資,好問(wèn)題,沒(méi)有這個(gè)說(shuō)法的。實(shí)際上就是催收,大家底薪都是一樣的,看你能收回多少錢(qián)從中拿提成。
此信息由青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司員工[法務(wù)]分享于2022年09月

面試經(jīng)驗(yàn)(青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司,共34條分享)

2018-02-08 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

前一天人事進(jìn)行了電話面試,簡(jiǎn)單介紹了下崗位然后邀請(qǐng)面試,談話過(guò)程很愉快,很親切,第二天路上的時(shí)候還發(fā)短信提醒面試安排以及注意安全,注意保暖。到了公司后比約定的時(shí)間早到了半個(gè)多小時(shí),首先填了一份基本情況表格和一份試卷,試卷是一些崗位的專業(yè)知識(shí),專業(yè)對(duì)口的話很簡(jiǎn)單。填完之后給了一個(gè)宣傳冊(cè)看,然后等了半小時(shí)面試官才來(lái),中間人事又去叫了一次才來(lái),整個(gè)個(gè)面試過(guò)程有一個(gè)女面試官全程耷拉著臉,漫不經(jīng)心的翻簡(jiǎn)歷,顯然要不沒(méi)接收到有面試安排,要不就是剛拿到簡(jiǎn)歷,,沒(méi)有問(wèn)什么問(wèn)題,但是對(duì)于我的回答會(huì)發(fā)表自己的想法,還有感嘆,表現(xiàn)的很不專業(yè),可能他是想表現(xiàn)親切一點(diǎn).另外一個(gè)面試官問(wèn)的問(wèn)題很專業(yè),都是崗位要求里面的,專業(yè)對(duì)口的話沒(méi)問(wèn)題,總體來(lái)講感受一般,全程并沒(méi)有應(yīng)聘者的提問(wèn)和解答環(huán)節(jié),等了那么久,匆匆結(jié)束.

面試官問(wèn)的面試題:

1.自我介紹 2.數(shù)據(jù)挖掘方法 3.是否有商業(yè)性數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗(yàn) 4.在校期間做過(guò)的數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目 5.對(duì)公司的了解以及崗位的理解

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
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