面試過(guò)程: 進(jìn)去后先是HR簡(jiǎn)單了解工作經(jīng)歷,填寫(xiě)個(gè)人信息,而后部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行面試,主要問(wèn)專業(yè)知識(shí)方面的問(wèn)題。最后副總面試,主要是人生觀價(jià)值觀,企業(yè)文化等。 面試官問(wèn)的面試題: 部門(mén)經(jīng)理主要問(wèn)專業(yè)知識(shí)問(wèn)題,這個(gè)不用說(shuō),都是自己的知識(shí),能者得高分;副總問(wèn)的人生觀價(jià)值觀,那就只有看自己嘍,如果你的觀點(diǎn)正好符合他,那不但會(huì)錄用,以后他也會(huì)關(guān)注你的,如果正好相反,那你完了。。。最后一個(gè)對(duì)原先公司企業(yè)文化的認(rèn)知、理解以及對(duì)現(xiàn)公司企業(yè)文化的了解,的提前做功課哦哦。
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