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平安壹錢包 15人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

平安壹錢包怎么樣

請(qǐng)說說你在平安壹錢包的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
首先公司肯定是正規(guī)的,中國(guó)平安集團(tuán)旗下的。公司業(yè)務(wù)算是互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù),但管理上偏傳統(tǒng),技術(shù)上也沒有用時(shí)下最熱門的,有的團(tuán)隊(duì)可能不怎么注重技術(shù),但對(duì)業(yè)務(wù)的支持要求較高。
此信息由平安壹錢包員工[JAVA開發(fā)工程師]分享于2020年03月
平安壹錢包一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
漲工資也要看績(jī)效,看公司整體情況,很久之前有全員漲薪的(公司效益還不錯(cuò)的時(shí)候),也有只晉升不漲薪的。薪酬體系相對(duì)完善。
此信息由平安壹錢包員工[JAVA開發(fā)工程師]分享于2020年03月
平安壹錢包有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
公司有年終獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)多少要看績(jī)效打分,一般評(píng)分C的可以拿4個(gè)月年終獎(jiǎng),一般年前(農(nóng)歷年前)會(huì)發(fā)
此信息由平安壹錢包員工[JAVA開發(fā)工程師]分享于2020年03月

面試經(jīng)驗(yàn)(平安壹錢包,共9條分享)

2018-09-26 | 獵頭
面試過程:

1、獵頭查看本人簡(jiǎn)歷推薦了平安壹錢包的工作,覺得平臺(tái)不錯(cuò)去參加了面試。 2、面試過程主要就是部門領(lǐng)導(dǎo)面試和HR面試,基本上都是一些業(yè)務(wù)上的問題交流,和部門領(lǐng)導(dǎo)聊得也比較好,談了將近一個(gè)小時(shí),之后HR面試環(huán)節(jié)只問了兩個(gè)小問題,然后告知晚上填寫一下相關(guān)表單,整理薪資證明,說到這其實(shí)就是基本通過了。 3、最后拿到了offer但是薪資沒談妥,所以并沒有入職

面試官問的面試題:

對(duì)于斷直連后代扣業(yè)務(wù)如何開展的看法,其實(shí)就是一道很基本的市場(chǎng)環(huán)境題吧,大多數(shù)接觸第三方支付的都會(huì)知道一些,深入行業(yè)內(nèi)的人可以回答的更全面些。

公司動(dòng)態(tài)

  • 平安壹錢包新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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