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湖北高企達建設有限公司 19人分享

公司福利 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

真人分享（ 湖北高企達建設有限公司 ）

湖北高企達建設有限公司怎么樣

湖北高企達建設有限公司工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
壓力大，領(lǐng)導什么事都不用做，只會給你們催進度，只會開會，只會叼人，我有一次都差點想打項目經(jīng)理了，一點素質(zhì)沒有的罵人，真的很氣憤
此信息由湖北高企達建設有限公司員工[土建實習施工員]分享于2019年03月
湖北高企達建設有限公司工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
節(jié)奏較快，根本不可能按時下班，只有提前上班，經(jīng)常性的加班，還沒有補助，公司機關(guān)可能一周一休，項目部雖說有休息，但是工期較趕或者忙的話，是不允許請假的
此信息由湖北高企達建設有限公司員工[工程部經(jīng)理]分享于2019年11月
湖北高企達建設有限公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
施工待遇3000—6000 棟號長待遇6500—7500 技術(shù)總工待遇12000＋ 生產(chǎn)經(jīng)理待遇9000＋ 項目經(jīng)理待遇15000＋ 公司晉升機會看個人能力，晉升機會不大，除非你能力特別強
此信息由湖北高企達建設有限公司員工[棟號長]分享于2019年03月

所有湖北高企達建設有限公司公司點評(共4條)

面試經(jīng)驗（湖北高企達建設有限公司，共1條分享）

2019-11-25
面試過程：

因為是公司員工，面試流程比較簡單： 首先自己對應聘崗位進行述職 然后各分公司，各部門負責人進行提問，無非就是團隊建設，工期問題，勞務及成本還有施工方面， 最后董事長提問

面試官問的面試題：

基本都是建筑工程相關(guān)的知識及管理方面的問題，特別問的是，根據(jù)目前政府管控較嚴的情況下，如何開展工作

所有湖北高企達建設有限公司面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 湖北高企達建設有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • “績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金” 詳情>>
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