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上海大觀股權(quán)投資基金有限公司 3人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

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上海大觀股權(quán)投資基金有限公司怎么樣

上海大觀股權(quán)投資基金有限公司工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
外 勤壓力比較 大,有業(yè)績(jī)就有 收入,沒有業(yè) 績(jī)就沒有收入。內(nèi)勤的壓 力不 大,整體還不錯(cuò)。主要壓力就是集團(tuán)在外投資了很多實(shí)體企業(yè),主要在蘇州那里,我們上海本部不知道還需不需要
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上海大觀股權(quán)投資基金有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
基本每天都能準(zhǔn)時(shí)下班,而且雙休,周末極少幾班,加班沒有補(bǔ)助。享受國(guó)定假,五險(xiǎn)一金都齊全,福利待遇也沒啥,老板不講究這些。上海本地的還好些,如果是下面分支機(jī)構(gòu)的福利更沒有了
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上海大觀股權(quán)投資基金有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
公司比較年輕,分為內(nèi)勤與外勤人員。外勤人員比較多,按業(yè)績(jī)考核有晉升。業(yè)績(jī)?cè)胶卯?dāng)然待遇就越高。內(nèi)勤的薪資待遇都是固定的,工作比較簡(jiǎn)單,主要就是服務(wù)于外勤
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面試經(jīng)驗(yàn)(上海大觀股權(quán)投資基金有限公司,共1條分享)

2016-05-24 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

面試難度一般,感覺上基本去面的都給通過,職位說是管培生,其實(shí)就是要你做銷售,底薪給的很少還是要看提成。說是產(chǎn)品至少百分之十的收益,個(gè)人感覺不是很靠譜。

面試官問的面試題:

面試難度一般,感覺上基本去面的都給通過,職位說是管培生,其實(shí)就是要你做銷售,底薪給的很少還是要看提成。說是產(chǎn)品至少百分之十的收益,個(gè)人感覺不是很靠譜。

公司動(dòng)態(tài)

  • 上海大觀股權(quán)投資基金有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
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