吉林建筑大學 10人分享
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工資待遇
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面試資料
待遇點評
第一天筆試,根據(jù)筆試成績,電話通知進面人員,第二天面試。進面人員偏多,抽簽決定面試順序,由專人帶領(lǐng)去面試教室。面試現(xiàn)場大概20人,應(yīng)該是學工部、組織、人事等部門都有參與,主面試官1人。面試內(nèi)容為兩道案例分析,10分鐘內(nèi)看題答題。現(xiàn)場給分數(shù)。
面試官未提問。 案例分析1:有關(guān)學生因戀愛問題引發(fā)的學業(yè)及心理問題 案例分析2:宗教問題
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