面試共4輪,分別是運(yùn)營那邊的人,再加數(shù)據(jù)分析那邊的人,加上算法部門 boss,最后加上 hr。面試體驗(yàn)很好,之所以有3個(gè)部門來面,是因?yàn)槲耶?dāng)初報(bào)的是運(yùn)營(因?yàn)椴蛔孕牛?,然后我簡歷上做的項(xiàng)目是深度學(xué)習(xí),運(yùn)營那邊的人看不懂,也問不出來什么問題,就問我想做運(yùn)營還是技術(shù),我說技術(shù)吧,就叫來了分析那邊的,然后分析問了點(diǎn)項(xiàng)目,問了點(diǎn) sql,然后出了一道智力題,沒答上來,然后叫來了算法 leader,leader 沒問項(xiàng)目,問了場景問題,然后結(jié)束了,最后 hr 來和我說,最后一個(gè)人是算法的 leader(因?yàn)槲以诿嬖嚨臅r(shí)候不知道他是哪個(gè)部門的,只知道是 leader),但是說我的經(jīng)驗(yàn)有點(diǎn)少,沒要我,本來要安排分析 leader 來面我,但是分析 leader 今天不在。。。所以面試結(jié)束了,讓我回去等結(jié)果。。最后結(jié)果是分析部分不要人了。
面試官問的面試題: 說出 inner join,left join,right join 的區(qū)別?
有10匹馬,5條跑道,問比多少次能找出前三的馬?
問如何判斷該在些地方投放終端機(jī)?給出理由?