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待遇點(diǎn)評
結(jié)構(gòu)化和無小組領(lǐng)導(dǎo)討論,然后在1對1面試,整個(gè)我們是10個(gè)人一組,選擇一個(gè)問題大家分別提出自己的看法,最后得出一個(gè)小組答案,一人陳述給面試官
自己是怎樣的一個(gè)人,細(xì)心從什么地方體現(xiàn)? 大學(xué)期間沒有出來實(shí)習(xí)嗎? 一個(gè)朋友借了你錢,你需要錢的時(shí)候,怎么讓他還你?
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“1對1分開面試,先招聘專員初試,再部門主...”
“公司很大,感覺很正規(guī)。看起來應(yīng)該能有很大...”
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