山東一杯香茶業(yè)有限公司 2人分享
山東一杯香茶業(yè)有限公司 2人分享
流程化，人力初面，接著篩選，其次進(jìn)入復(fù)試，招聘部門領(lǐng)導(dǎo)會(huì)直接與面試者進(jìn)行訪談，包括介紹、特長(zhǎng)、背景、興趣愛好、對(duì)象等等，其中好包括1項(xiàng)筆試，做卷紙
面試官問(wèn)的面試題： 1、自我介紹，包括家庭背景、學(xué)校經(jīng)歷、有無(wú)擔(dān)職務(wù)什么的
2、自我的職業(yè)規(guī)劃，對(duì)自己的發(fā)展更看重什么
3、能夠適應(yīng)加班