1.第一次面試由招募專員進(jìn)行1V1面試,問(wèn)過(guò)簡(jiǎn)單的基本之后由人力總監(jiān)面試。面試的專員及總監(jiān)人都非常熱情,總之是非常好的一次面試體驗(yàn)。 2.因?yàn)槭侵韻徫唬仨氂煽偨?jīng)理親自面試,因總經(jīng)理出差非洲是清明節(jié)后才返回,回來(lái)的第二天就約二面,,主要過(guò)程就是講一下工作可能會(huì)承受的壓力是否能夠接受勝任。
面試官問(wèn)的面試題: 1.請(qǐng)問(wèn)您之前的工作內(nèi)容是否跟該崗位類似?是否有能夠讓您特別驕傲的事情可以簡(jiǎn)單敘述一下?
2.您是否會(huì)開(kāi)車?是否可以配合商務(wù)接待?
3.當(dāng)高階主管開(kāi)完會(huì)議之后,您是否知道接下來(lái)該做什么?