真人分享( 山東祥隆企業(yè)集團(tuán) )
山東祥隆企業(yè)集團(tuán)怎么樣
- 山東祥隆企業(yè)集團(tuán)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 沒(méi)有房補(bǔ)沒(méi)有商業(yè)險(xiǎn)其他的花費(fèi)飯補(bǔ)都有。就是不加班這點(diǎn),一般公司比不了。其他福利比如體檢,培訓(xùn),旅游啥的生日祝福過(guò)節(jié)費(fèi)都有。不多但心意好。購(gòu)房象征性優(yōu)惠,聊勝于無(wú)。
此信息由山東祥隆企業(yè)集團(tuán)員工[成本管理]分享于2018年10月
- 山東祥隆企業(yè)集團(tuán)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
- 準(zhǔn)時(shí)下班,偶爾加班。周末不加班。加班可以調(diào)休,沒(méi)有加班補(bǔ)助。工作時(shí)間以外,同事們領(lǐng)導(dǎo)們幾乎不會(huì)打擾你。
此信息由山東祥隆企業(yè)集團(tuán)員工[成本管理]分享于2018年10月
- 山東祥隆企業(yè)集團(tuán)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 漲工資得看情況,分人,也看個(gè)人。工資漲幅還算可以,2-3成。有完善的薪資體系級(jí)別工資職稱工資晉升制度等等,漲工資不固定。獎(jiǎng)金無(wú)法按勞分配。
此信息由山東祥隆企業(yè)集團(tuán)員工[成本管理]分享于2018年10月
公司動(dòng)態(tài)
- 山東祥隆企業(yè)集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工/關(guān)注者 的評(píng)價(jià)
- 山東祥隆企業(yè)集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
“
基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班”
詳情>>
- 山東祥隆企業(yè)集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
“
績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班”
詳情>>
- 山東祥隆企業(yè)集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
“
績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班”
詳情>>