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信和 13人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

信和怎么樣

信和有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
福利都有,沒有優(yōu)于其他公司的地方,公積金,交通補(bǔ)助,電話補(bǔ)助都有,沒有房補(bǔ)和補(bǔ)充保險(xiǎn)。過去經(jīng)營(yíng)情況好時(shí)候,福利待遇確實(shí)很好,我也只是聽別人說,目前經(jīng)營(yíng)困難,如果想要進(jìn)入確實(shí)要好好考慮,不過地域不同,待遇和福利相差也很多,還是要了解自己生活區(qū)域的經(jīng)營(yíng)狀況和經(jīng)濟(jì)狀況。
此信息由信和員工[客戶經(jīng)理]分享于2019年08月
信和工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏還可以,基本按時(shí)下班,如果只談自身工作的話,想做好不是很困難。但因?yàn)樗?dāng)?shù)卣囊恍┱咝允聞?wù)掛鉤,所以主要是瑣碎事,無關(guān)工作的事情太多,都沒用,但是必須要做,
此信息由信和員工[客戶經(jīng)理]分享于2019年08月
信和一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
薪酬體系不完善,工資考核一年一變,有的時(shí)候年中都會(huì)變化,這確實(shí)是讓人心灰的一點(diǎn),工作沒有抓手,不確定自己是否應(yīng)按照考核工作,因?yàn)樗S時(shí)會(huì)變。沒有漲幅的說法,新進(jìn)的員工和50歲的員工工資基本差不多。
此信息由信和員工[客戶經(jīng)理]分享于2019年08月

面試經(jīng)驗(yàn)(信和,共1條分享)

2016-07-27
面試過程:

hr面試 銷售經(jīng)理面試 簡(jiǎn)單問題。特別水。有沒有人買關(guān)系。銷售能力如何。淘汰機(jī)制。

面試官問的面試題:

hr面試 銷售經(jīng)理面試 簡(jiǎn)單問題。特別水。有沒有人買關(guān)系。銷售能力如何。淘汰機(jī)制。

公司動(dòng)態(tài)

  • 信和新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 信和新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)硬件 機(jī)械/設(shè)備/重工 石油/石化/化工 其他行業(yè) 貿(mào)易/進(jìn)出口 金融/投資/證券
  • 官方網(wǎng)址:
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