最后更新時間：2022-03-03 15:51:35

華通工資待遇怎么樣

華通工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有24位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，華通平均工資為8073元/月，其中33%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，33%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，華通年終獎平均8414元。

平均工資

￥8073

更新于2022年03月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

[{"name":"4K-6K","value":3},{"name":"6K-8K","value":3},{"name":"10K-12K","value":2},{"name":"12K-14K","value":1}]

最新華通工資待遇（共 24條）

華通工資待遇(共24條)

軟件開發(fā)工程師工資待遇(青島，2022年)

2022-03-03 | 華通

工資待遇：

工資收入	月薪:10000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準(zhǔn)時下班周六周日均不加班

主任景觀設(shè)計(jì)師工資待遇(北京西城，2018年)

2020-06-11 | 華通

工資待遇：

工資收入	月薪:10000元年終獎:20000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評：

你選擇加入華通的原因是什么？你覺得加入華通對你的職業(yè)幫助大嗎？: 有認(rèn)識的朋友在里面就推薦過來了，進(jìn)公司感覺對個人提升幫助不大，主要是因?yàn)閭€別領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)能力很弱，只看中理念，不管設(shè)計(jì)的實(shí)際。
公司工作時間怎么樣？（準(zhǔn)時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）: 時間早上9點(diǎn)到下午6點(diǎn) 工作太混亂所以導(dǎo)致加班很多每個人的年假根據(jù)工作年限不一樣雙休日會加班
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 沒有固定的漲薪酬時間也沒有固定的數(shù)額，就看領(lǐng)導(dǎo)了，整體體系不完善。用人都是關(guān)系戶，專業(yè)能力一般，很多混日子的。

主管工資待遇(北京，2019年)

2019-11-15 | 華通

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元年終獎:18000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準(zhǔn)時下班周六周日均不加班

生產(chǎn)普工工資待遇(惠州，2019年)

2019-08-04 | 華通

普工工資待遇(唐山，2019年)

2019-07-17 | 華通

維修工資待遇(惠州，2019年)

2019-05-20 | 華通

生產(chǎn)普工工資待遇(惠州其它，2017年)

2017-05-12 | 華通

物控工資待遇(廣東，2015年)

2016-06-08 | 華通

普工工資待遇(車間，2016年)

2016-04-13 | 華通

軟件測試工程師工資待遇(深圳，2015年)

2015-04-02 | 華通

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華通工資待遇（共24條）最后更新時間：2022-03-03 15:51:35

上班時間（華通，共22條分享）

是否準(zhǔn)時下班（共20條）共 20 人分享數(shù)據(jù) ，其中14人說基本準(zhǔn)時下班逐條查看
周末是否加班（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說周六經(jīng)常加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共5條）共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共15條）共 15 人分享數(shù)據(jù) ，平均有7天年假逐條查看
每周工作時間（共15條）共 15 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說 6天逐條查看

五險一金（華通，共20條分享）

是否有保險（共20條）共 20 人分享數(shù)據(jù) ，其中15人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中10人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（華通，共14條分享）

對這家公司滿意嗎？（共9條）共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中6人覺得一般逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共9條）共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人覺得有點(diǎn)后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

華通 - 員工說待遇

華通一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 沒有固定的漲薪酬時間也沒有固定的數(shù)額，就看領(lǐng)導(dǎo)了，整體體系不完善。用人都是關(guān)系戶，專業(yè)能力一般，很多混日子的。
此信息由華通員工[主任景觀設(shè)計(jì)師]分享于2020年06月