首先填了一張專(zhuān)門(mén)的簡(jiǎn)歷表,后來(lái)人力面試,部門(mén)經(jīng)理面試。人力主要是性格方面和工資薪金方面的問(wèn)題,而部門(mén)經(jīng)理主要詢問(wèn)的是專(zhuān)業(yè)方面的問(wèn)題
面試官問(wèn)的面試題: 問(wèn)了相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),以及能否適應(yīng)加班出差;后問(wèn)了一下工資薪金的要求。最后詳細(xì)詢問(wèn)了審計(jì)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及工作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)