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康寶萊 9人分享

面試經(jīng)驗(yàn)(康寶萊,共5條分享)

2018-05-04 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

一共四輪面試第一輪是HR電話面試會(huì)測(cè)試下候選人目前的狀態(tài)以及英文水平,會(huì)讓你隨便說一段英文,突襲的那種; 第二輪是HR面對(duì)面面試,在辦公室,主要是過一下過往的工作經(jīng)歷什么的,也會(huì)有幾個(gè)問題用英文來問,也蠻突然的,就是看候選人的反應(yīng)能力和英文實(shí)力的吧; 第三輪是直系上司面試,會(huì)聊一些簡(jiǎn)歷以外的東西,看看思路什么的; 第四輪是部門head面試,主要就是double confirm一下候選人是否適合這個(gè)公司、部門、崗位等等還是需要好好準(zhǔn)備下的。

面試官問的面試題:

找了多久工作?為什么會(huì)找這么長(zhǎng)時(shí)間? 用英語(yǔ)簡(jiǎn)單介紹下你的性格。 你這3年的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的?

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):其他外資
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品/飲料/煙酒/日化) 日用品
  • 官方網(wǎng)址: