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江蘇電力建設(shè)第三工程公司 6人分享

工資漲幅 | 年終獎

真人分享（ 江蘇電力建設(shè)第三工程公司 ）

江蘇電力建設(shè)第三工程公司怎么樣

請說說你在江蘇電力建設(shè)第三工程公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
因為是國企，人員配置上面比較健全。每個人只要負(fù)責(zé)自己的那一份活就好，不要管其他人的事情。造成了一旦人員流失，資料交接不及時就很麻煩。
此信息由江蘇電力建設(shè)第三工程公司員工[工程技術(shù)員]分享于2019年08月
江蘇電力建設(shè)第三工程公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
一般看關(guān)系，關(guān)系好能力出色，很快就能長工資。普通員工的話三四年吧，薪酬體系不完善。很多人都不知道自己多少工資，不發(fā)薪酬單
此信息由江蘇電力建設(shè)第三工程公司員工[工程技術(shù)員]分享于2019年08月
江蘇電力建設(shè)第三工程公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
有年終獎的，但是第一年入職的員工是沒用的。一般普通技術(shù)員一年1萬五左右。大概是在臘月25這樣子發(fā)
此信息由江蘇電力建設(shè)第三工程公司員工[工程技術(shù)員]分享于2019年08月

面試經(jīng)驗（江蘇電力建設(shè)第三工程公司，共1條分享）

2019-07-31 | 熟人/朋友/介紹
面試過程：

1.熟人介紹面試 2.面試是單獨一對一面試。人力了解大概情況直接安排專業(yè)面試。 3.人力問了一些個人大概情況，工作經(jīng)驗對應(yīng)的工資等

面試官問的面試題：

1.教育背景。工作經(jīng)驗。 2.個人情況 如是否結(jié)婚，家里有哪些人 3.是否有核電工作經(jīng)驗 4.是否能夠長期駐外

所有江蘇電力建設(shè)第三工程公司面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 江蘇電力建設(shè)第三工程公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成年終獎是否有保險是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 江蘇電力建設(shè)第三工程公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼年終獎是否有保險是否有公積金” 詳情>>
  • 江蘇電力建設(shè)第三工程公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成年終獎是否有保險是否有公積金” 詳情>>
企業(yè)名片
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