婷婷国产激情在线观看-熟妇女人妻丰满少妇中文字幕-熟女人妻中出中文字幕-麻豆一区二区三区精品

羅氏制藥 260人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

羅氏制藥怎么樣

羅氏制藥有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司有羅氏家庭基金和退休儲蓄金計劃,公司有班車,如果不坐班車每月可申請600元交通補貼,另外體檢可帶一位家屬,工會也會經(jīng)常發(fā)放福利,公司設有健身房,相對福利是很健全的。
此信息由羅氏制藥員工[采購]分享于2020年10月
羅氏制藥工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
按時完成業(yè)績就好,加班看個人,公司不強制,周末一般不加班,有時候有會議可能需要陪客戶參會
此信息由羅氏制藥員工[醫(yī)藥業(yè)務代表]分享于2022年12月
羅氏制藥一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
公司一般4月普調(diào)或晉升漲工資,普調(diào)大概3-4%,要看達成情況工作表現(xiàn)是否可以漲薪,晉升能有10%左右,很完善的系統(tǒng)
此信息由羅氏制藥員工[醫(yī)藥信息專員]分享于2023年09月

面試經(jīng)驗(羅氏制藥,共104條分享)

2016-10-26 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

我是在上海企業(yè)實習微信公眾號上看到的,發(fā)完簡歷之后收到電話面試,然后幾天后按照預約時間進入公司園區(qū)和大樓,等著,前臺會打電話給你預約的hr,到時間hr會下來接你。我一開始面試的行政助理,所以去了八樓,我的一線經(jīng)理面的我,后來沒面試上,hr讓我去面試這個職位。過了一周后,我又去了,hr在面試之前告訴我我的經(jīng)理性格是怎樣的可能會問什么問題之類的。說完之后就不緊張了,總之hr性格超級好。

面試官問的面試題:

實習時間的問題,因為之前走了好幾個,所以希望能做的時間比較長。另外針對工作問了些問題,問了關于數(shù)據(jù)統(tǒng)計方面的實際操作,我就說我在班上統(tǒng)計過班級成員的信息。然后她們還問了我是如何解決問題的,我就說上課的時候,人都來齊了打勾??傊畣枂栴}的時候不要緊張,你想出來的方法可能不是很好,可能在特定情況下才能用,但是她們關心的不是這個問題,只要問題解決了就好。總之,一定要體現(xiàn)你的細心,細心。哦對了,之前行政助理那個要求英文自我介紹。

公司動態(tài)

  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 羅氏制藥新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):歐美企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):醫(yī)藥/生物工程
  • 官方網(wǎng)址:
伊人天堂午夜精品草草网| 久久国产亚洲精品赲碰热| 亚洲欧美日韩在线看片| 免费在线观看欧美喷水黄片 | 精品人妻久久一品二品三品| 久久国产亚洲精品赲碰热| 亚洲一区二区三区一区| 精品少妇一区二区三区四区| 国产一区二区三区免费福利| 欧美人妻免费一区二区三区| 日本女优一区二区三区免费| 日韩精品小视频在线观看| 九九热精彩视频在线播放| 免费黄色一区二区三区| 国产精品香蕉免费手机视频| 亚洲国产91精品视频| 国产韩国日本精品视频| 国产午夜免费在线视频| 久久热这里只有精品视频| 五月综合激情婷婷丁香| 亚洲中文字幕三区四区| 办公室丝袜高跟秘书国产| 国产免费一区二区不卡| 色丁香一区二区黑人巨大| 亚洲国产成人久久99精品| 日本中文字幕在线精品| 小黄片大全欧美一区二区| 一区二区三区精品人妻| 精品精品国产自在久久高清| 亚洲欧美视频欧美视频| 精品国产一区二区欧美| 国产精品一区二区视频| 四十女人口红哪个色好看| 久久亚洲国产视频三级黄| 国产伦精品一区二区三区高清版| 国产又黄又猛又粗又爽的片| 青青久久亚洲婷婷中文网| 极品少妇一区二区三区精品视频 | 中文字幕欧美视频二区| 成人精品欧美一级乱黄| 午夜传媒视频免费在线观看|