提前20分鐘到了面試地點(diǎn),時(shí)間尚早,恰巧看到大堂東側(cè)有這家公司的企業(yè)形象展示區(qū),就過去粗粗瀏覽了一番,把幾個(gè)項(xiàng)目展板咔嚓咔嚓拍了下來,認(rèn)真看。5位面試官坐成一排,國企就是人多。其中率先提問的一位估計(jì)是HR,旁邊一位拿著簡歷仔細(xì)翻閱的,估計(jì)是業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。面試的第一個(gè)問題必然是,簡單介紹一下你自己。面試的時(shí)候保持謙遜和禮貌很重要,為了表達(dá)他對(duì)這次面試的重視,也想進(jìn)一步了解一下用人公司對(duì)招聘崗位的需求,我誠懇地問道
面試官問的面試題: 你怎么了解應(yīng)聘的崗位,該如何開展工作?提前20分鐘到了面試地點(diǎn),時(shí)間尚早,恰巧看到大堂東側(cè)有這家公司的企業(yè)形象展示區(qū),就過去粗粗瀏覽了一番,把幾個(gè)項(xiàng)目展板咔嚓咔嚓拍了下來,認(rèn)真看。5位面試官坐成一排,國企就是人多。其中率先提問的一位估計(jì)是HR,旁邊一位拿著簡歷仔細(xì)翻閱的,估計(jì)是業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。面試的第一個(gè)問題必然是,簡單介紹一下你自己。面試的時(shí)候保持謙遜和禮貌很重要,為了表達(dá)他對(duì)這次面試的重視,也想進(jìn)一步了解一下用人公司對(duì)招聘崗位的需求,我誠懇地問道