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廈門法拉電子股份有限公司 56人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

真人分享( 廈門法拉電子股份有限公司 )

廈門法拉電子股份有限公司怎么樣

請(qǐng)說說你在廈門法拉電子股份有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
分紅說不發(fā)就不發(fā)了。只拿了一半的工資離職。找領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)蠻橫說沒有就沒有了。找律師,律師說分紅沒寫在合同上,沒用。福利一直在減。。。
此信息由廈門法拉電子股份有限公司員工[工藝員]分享于2019年08月
廈門法拉電子股份有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年一漲,漲幅就一兩三百,漲完沒感覺的那種。 薪酬體系非常完善——各種扣工錢。 產(chǎn)品生產(chǎn)本來就各種問題,工作量多,各種加班,各種福利減少。 人心渙散,辛辛苦苦工作一年,還各種加班,到時(shí)間了,說分紅不發(fā)了。
此信息由廈門法拉電子股份有限公司員工[工藝員]分享于2019年08月
廈門法拉電子股份有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
年終獎(jiǎng)其實(shí)我們公司領(lǐng)導(dǎo)叫做激勵(lì)金,不一定有,主要由高層領(lǐng)導(dǎo)決定,一般也就幾千到上萬之間,發(fā)放日期不一定;
此信息由廈門法拉電子股份有限公司員工[工藝員]分享于2020年01月

面試經(jīng)驗(yàn)(廈門法拉電子股份有限公司,共7條分享)

2017-09-18 | 校園招聘
面試過程:

宣講會(huì)結(jié)束直接篩簡歷,篩完就面試,兩個(gè)面試官,問了一下哪里人又問了一下成績排名,又問了一下整流橋的工作原理,然后就結(jié)束了。。。

面試官問的面試題:

問了我整流的元器件就是整流橋,讓我畫出來,我就畫了一下,又讓我解釋這么工作的,畫出來波形圖

公司動(dòng)態(tài)

  • 廈門法拉電子股份有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 計(jì)算機(jī)硬件
  • 官方網(wǎng)址:
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