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HW 48人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

HW怎么樣

HW有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
按照國家法定要求繳納，不多也不少。商業(yè)保險、醫(yī)療保險、公積金，沒有交通補助、沒有飯補。按照國家法定要求繳納，不多也不少。商業(yè)保險、醫(yī)療保險、公積金，沒有交通補助、沒有飯補。
此信息由HW員工[hardware engineer]分享于2018年11月
請說說你在HW的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
職業(yè)思維，工作方法和方式，比如，換位思考，全局思考模式，不能只考慮自身，還要考慮相關單位 的利益點
此信息由HW員工[HR專員]分享于2018年05月
HW工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
相對來講還OK，工作氛圍還比較滿意，同事間也都聊的來，大家有什么問題，都會幫你解決的，前提是在不忙的時候。
此信息由HW員工[HR專員]分享于2018年05月

所有HW公司點評(共4條)

面試經(jīng)驗（HW，共11條分享）

2018-07-17 | 內(nèi)部推薦
面試過程：

供四輪電話面試與溝通，和一份心理測評，整體順暢而不失緊張，面試過程中已經(jīng)感受到壓力了，不愧為狼性企業(yè)，總體來說面試官都非常有素養(yǎng)，比入職后的感受要好很多

面試官問的面試題：

工作情況，發(fā)展意向，對加班的看法，是否扛得住壓力，對企業(yè)價值觀是否認同。 技術方面主要從過往項目聊的比較多，考察對過往項目的認知情況，同時對新項目的內(nèi)容進行了介紹

所有HW面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • HW新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • “基本工資是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • HW新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • HW新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成加班工資年終獎是否有保險是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司評分：
  • 公司性質(zhì)：民營
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備 計算機軟件
  • 官方網(wǎng)址：
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