1.人力資源HR面試,介紹自己工作情況,為什么換工作,為什么選擇當(dāng)前這個職位,對當(dāng)前面試崗位所在行業(yè)、公司的情況、發(fā)展趨勢看法。對于工作地點(diǎn)等有沒有困難。==》然后HR說去請示大領(lǐng)導(dǎo),我看他去人力資源和薪資辦公室跑了一趟,然后讓我去市場部找下一位面試官。 2.市場部技術(shù)面試,這里涉及的行業(yè)理解和專業(yè)知識比較多,答的比較糟糕。 ==》然后技術(shù)面試官說再考慮下,請等消息。 現(xiàn)在已經(jīng)過去4天了,還沒有給回復(fù),估計是還在篩選,或者不通過的概率比較大。
面試官問的面試題: 1.人力資源HR面試,介紹自己工作情況,為什么換工作,為什么選擇當(dāng)前這個職位,對當(dāng)前面試崗位所在行業(yè)、公司的情況、發(fā)展趨勢看法。對于工作地點(diǎn)等有沒有困難。==》然后HR說去請示大領(lǐng)導(dǎo),我看他去人力資源和薪資辦公室跑了一趟,然后讓我去市場部找下一位面試官。
2.市場部技術(shù)面試,這里涉及的行業(yè)理解和專業(yè)知識比較多,答的比較糟糕。
==》然后技術(shù)面試官說再考慮下,請等消息。
現(xiàn)在已經(jīng)過去4天了,還沒有給回復(fù),估計是還在篩選,或者不通過的概率比較大。