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東方今典 12人分享

工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

東方今典怎么樣

你選擇加入東方今典的原因是什么?你覺(jué)得加入東方今典對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
來(lái)公司招聘,感覺(jué)還行,就進(jìn)了。 如果能進(jìn)到一個(gè)好項(xiàng)目成長(zhǎng)會(huì)很快,我在一個(gè)收尾項(xiàng)目上,感覺(jué)就是耗日子,可能我只是一個(gè)實(shí)習(xí)生的原因。
此信息由東方今典員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年04月
東方今典工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
集團(tuán)除了物業(yè)是單雙休輪換,其它都是雙休。項(xiàng)目上規(guī)定是雙休,但每個(gè)周六日都要有人值班。年假按照國(guó)家規(guī)定,沒(méi)有延長(zhǎng)。
此信息由東方今典員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年04月
東方今典一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
說(shuō)是每年會(huì)有調(diào)薪,但有個(gè)姐姐連著三年都沒(méi)漲,有的一年漲了100,有的漲了500,根據(jù)個(gè)人情況不同,沒(méi)有普調(diào)。薪酬體系有待完善。
此信息由東方今典員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年04月

面試經(jīng)驗(yàn)(東方今典,共3條分享)

2018-03-21 | 校園招聘
面試過(guò)程:

面前先筆試,題量大,會(huì)計(jì)稅法財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制都有,各種題型都有,題也比較難,很接近他們公司業(yè)務(wù),60分及格,我們四個(gè)人一塊面試,但不是無(wú)領(lǐng)導(dǎo),有兩個(gè)hr,先自我介紹然后根據(jù)簡(jiǎn)歷問(wèn)了一些情況,又讓我們問(wèn)了一些問(wèn)題,現(xiàn)在在等通知

面試官問(wèn)的面試題:

關(guān)于財(cái)務(wù)崗自己未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃?自己競(jìng)爭(zhēng)這份工作與其他人相比的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?有沒(méi)有什么想對(duì)公司了解的?

公司動(dòng)態(tài)

  • 東方今典新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
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