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中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司怎么樣

中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?
公司是節(jié)奏非??斓?,一直求變,所以很難定義流程,沒有流程就沒辦法高效工作,離職率偏高
此信息由中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司員工[HR]分享于2018年03月
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司工作?
喜歡挑戰(zhàn),銷售能力強(qiáng)的,喜歡按部就班的人就不要來了。因?yàn)檫@里沒有什么流程可言,都是老板拍腦袋決定的
此信息由中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司員工[HR]分享于2018年03月
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發(fā)展前景不錯,電銷培訓(xùn)是保險公司里面最為專業(yè)的 是中美合資的外資壽險公司,美國排名第一,世界排名第三。售后特別好,很專業(yè)
此信息由中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司員工[電銷專員]分享于2018年04月

面試經(jīng)驗(yàn)(中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司,共88條分享)

2018-08-30 | 獵頭
面試過程:

我是去杭州這邊的大都會人壽面試,就在黃龍時代廣場這里。面試官是個壽險規(guī)劃師,給我講了他們公司的一個大概背景,全球500強(qiáng),還有保險的一些誤區(qū)。這次面好以后要去事業(yè)說明會,然后做性格測試什么的,然后再是兩次面試,都通過了就可以入職。但是一開始肯定都是從銷售做起的,而且沒底薪,不交社保,都是看你業(yè)績?nèi)缓蠼o你補(bǔ)貼的??偟膩碚f公司好像規(guī)模是蠻大的。

面試官問的面試題:

大致就是問我對工作對看重哪些地方,我就回答從工作角度最看重的是收入和發(fā)展性,從生活的角度看重的是家庭和團(tuán)隊(duì)

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):歐美企業(yè)
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):保險
  • 官方網(wǎng)址:
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