實習(xí)的時候去面試的,面試官和hr一起,有部門經(jīng)理、部門總經(jīng)理、和部門副經(jīng)理,問的是一些基礎(chǔ)問題,辦公環(huán)境很好。總體感覺還不錯,這次面試體驗非常正面。雖然有些技術(shù)問題頗具挑戰(zhàn)性,但我盡力展示了自己的知識面和解決問題的方法。同時,我也感到自己在某些方面還有待加強,比如對于特定的設(shè)計模式的理解可以更加深入。接下來,我會繼續(xù)完善這些領(lǐng)域。
面試官問的面試題: 請解釋一下Java中的多態(tài)性,并給出一個例子。
什么是Java的垃圾回收機制?它是如何工作的?
描述一下Java中的異常處理機制。
談?wù)勀銓VM的理解。
在Java中,String和StringBuilder有什么區(qū)別?
不是很難,但是需要有項目經(jīng)驗,而且項目最好是自己認真準備的,會問到項目里的技術(shù)實現(xiàn),比如某個功能是如何完成的,核心代碼是什么之類的
面試官問的面試題: springboot是什么?多線程?Java基礎(chǔ)知識,基礎(chǔ)知識問的比較多,沒有很底層的原理和技術(shù)