第一面的時候先是錄音測普通話,通過則留下見面試官,我們這一批40多人普通話通過一半,然后5個一組進去面見復(fù)試官,自我介紹然后提問題,最后就剩9個進入復(fù)試,復(fù)試的時候是之前好幾批篩選下來一起復(fù)試的,也有40多人,和初試幾乎一樣流程,無非就是面見的面試官不一樣,面試官比較關(guān)心你的穩(wěn)定性,最后進入第三輪面見總裁單獨提問,提問問題因人而異,通過就可以拿到offer
面試官問的面試題: 家里情況,爸媽做什么的,自己為什么想要應(yīng)聘這個職位,穩(wěn)定性如何(最重要)等等