北京海林節(jié)能設(shè)備股份有限公司 19人分享
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工資待遇
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面試資料
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待遇點(diǎn)評(píng)
首先部門經(jīng)理面試,看之前工作閱歷,然后考英語(yǔ),部門經(jīng)理簡(jiǎn)單介紹工作內(nèi)容。其認(rèn)可后,接著人事經(jīng)理進(jìn)來問一些關(guān)于為什么離職,主要看個(gè)人的情商是否有問題簡(jiǎn)單介紹公司規(guī)定。人事經(jīng)理看后,老總面試。老總簡(jiǎn)單看一下簡(jiǎn)歷,詢問個(gè)個(gè)人情況。之后離開,等通知。
為什么離職?之前工作的業(yè)績(jī)?
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“公司目前管理不算是太好,還有很多需要改進(jìn)...”
“先人力一面,主要是以前的工作經(jīng)驗(yàn)和離職原...”
“首先部門經(jīng)理面試,看之前工作閱歷,然后考...”