在boss上面約面,問(wèn)的問(wèn)題比較簡(jiǎn)單大概就是看你了不了解銷售這些情況(因?yàn)檫@個(gè)崗位招的是電銷和網(wǎng)銷),最后會(huì)有現(xiàn)場(chǎng)的一個(gè)模擬電話招聘。無(wú)責(zé)底薪135一天加提成,聽(tīng)說(shuō)另一個(gè)組的實(shí)習(xí)生能有六七千。面試挺簡(jiǎn)單的只要你有經(jīng)驗(yàn)然后模擬電話的時(shí)候會(huì)想到往婚戀上面去詢問(wèn)就ok。最后去體驗(yàn)了十多天,他們管理不是很好(一個(gè)實(shí)習(xí)合約簽了十多天還沒(méi)簽好,另外錄入指紋打卡也不統(tǒng)一,這個(gè)負(fù)責(zé)人推到另一個(gè)負(fù)責(zé)人,最后一周后才錄入
面試官問(wèn)的面試題: 1最快到崗時(shí)間
2通勤距離怎么樣
3對(duì)銷售這個(gè)職位怎么看
4對(duì)婚戀牽線搭橋這個(gè)情況怎么看,因?yàn)槲覀兪歉氵@種的所以需要看看你想法
5對(duì)于銷售的加班情況怎么看
6模擬電話面試,hr充當(dāng)面試人員(我當(dāng)時(shí)有問(wèn)hr目前就業(yè)想法、為什么想換崗位、對(duì)婚戀這個(gè)當(dāng)作職位怎么看、通勤與加班怎么樣、薪資期望如何、有沒(méi)有過(guò)往婚戀職位的經(jīng)驗(yàn)、對(duì)一些情侶矛盾的處理方法)