1.通過網(wǎng)上申請投遞簡歷后獲得面試機會; 2.面試形式為多對一,由研究所某部門的多位領(lǐng)導共同面試; 3.首先自我介紹約5分鐘,需要準備個人介紹的ppt,全程要求打開攝像頭展現(xiàn)上半身。之后有研究所相應部門的多位領(lǐng)導、前輩針對面試、簡歷中的內(nèi)容進行提問,主要是針對項目、課題的提問。后續(xù)還有對個人發(fā)展的一些問題,以及是否愿意長期居住在工作所在地等
面試官問的面試題: 1.項目的主要內(nèi)容是什么?你在其中的分工?
2.項目開展至今有何成果?
3.獎學金獲得情況,是否每年都有獲得獎學金?
4.是否愿意長期居住在工作所在地?
問家庭人員,在學校擔任什么職務(wù),能不能接受加班之類的問題。其實就是正常聊天摸摸底子。就看你自我介紹的怎么樣了。
面試官問的面試題: 家里多少人。
父母干什么的。
你在學校做的項目你擔任什么職務(wù)。
在學校擔任班委沒有。
在做的項目里面我付出了多少。