先是把面試者都聚到一個(gè)大的會議室,然后一個(gè)個(gè)叫去小會議室面試,面試官有4位,3位部門經(jīng)理,一位hr。然后會對你提問和體檢(公司員工給你做血檢)面試過了,是3天的公司文化培訓(xùn),有試題考核,比較簡單,然后就是一周的崗前培訓(xùn)。
面試官問的面試題: 1、自我介紹
2、對質(zhì)控有什么了解,請你談下質(zhì)控和質(zhì)保的區(qū)別?
3、你的優(yōu)勢是?
4、會對你的專業(yè)課程提問,讓你說說某課程的學(xué)習(xí)內(nèi)容?