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深圳市開立科技有限公司 71人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間

真人分享( 深圳市開立科技有限公司 )

深圳市開立科技有限公司怎么樣

深圳市開立科技有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
工程師、主管、技術(shù)經(jīng)理、部門副經(jīng)理、部門經(jīng)理、副總監(jiān)、總監(jiān)。開立土著較為難以晉升,比較喜歡從華為和邁瑞出來的人,他們晉升的機會更大。由于高級別人接觸較少,他們工資不清楚。
此信息由深圳市開立科技有限公司員工[圖像算法工程師]分享于2020年04月
深圳市開立科技有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
年終一般會有兩個月,一上下浮動不不會大,好的系數(shù)1.2,差的0.,9放假前的一天發(fā)放,扣除稅,基本沒多少,項目獎金一般就幾百塊錢,都發(fā)給部門當做團建費用,公司現(xiàn)在取消軟團建費用,出差的交通補貼也沒有了,比較坑,天天省錢,公司級人走了好多
此信息由深圳市開立科技有限公司員工[j機械工程師]分享于2021年05月
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來深圳市開立科技有限公司工作?
會打職場關(guān)系,比較油條的人。臉皮比較厚,不加班也不會覺得不好意思,準時下班走得比別人早也不會覺得有什么的人。
此信息由深圳市開立科技有限公司員工[圖像算法工程師]分享于2021年08月

面試經(jīng)驗(深圳市開立科技有限公司,共33條分享)

2017-09-20 | 校園招聘
面試過程:

面試進行了兩輪,第一輪是一對一面試,西安市叫我自我介紹,然后開始問問題,問的是我簡歷上的項目問題,表示項目做的東西跟醫(yī)療器械還是很有行業(yè)差別的,所以估計這是個硬傷,以至于后來兩輪面試完就沒有接到通知了。因為之前做過筆試題,面試官還問了一下我覺得自己筆試情況怎么樣,我就說這些大學機械知識都只記得個大概,這兩天純粹是臨時抱佛腳,所以估計答得不是很好,就跟她笑著說的,面試官態(tài)度還挺好的,一直語氣和藹,笑臉迎人的,后來她又問,一件合格的產(chǎn)品,必須要考慮哪些因素,我給回答了經(jīng)濟性,適用性,力學性能要保證,自我感覺應該沒啥問題吧。最后她問了一下,對于一件設計方案已經(jīng)完備的產(chǎn)品,接下來你要怎么做才能得到合格的成品,我就跟她說了實話,說我研究生階段學的主要是設計,制造工藝領(lǐng)域涉及的比較少,回答不上來。她說,那就這樣吧,你還有什么想了解的沒?我就直接說:我自己的專業(yè)領(lǐng)域跟貴公司不符合,很可能會被刷掉吧,但是還是想了解一下貴公司的人才培養(yǎng)計劃,然后她就給我介紹了一堆。然后一面就完了,叫我等通知,我原本以為就這樣就掛了,結(jié)果過了半個小時的樣子,叫我去復試,復試有兩個人,首先也是自我介紹,然后其中一個人就走了,叫我跟另外那個人聊,他稱之為楊總,楊總一直在翻我簡歷和成績單,來回看,問我說,為什么想去深圳,我說,年輕人,想去南方見世面,多闖蕩,他說父母對這點沒意見?我說沒有,父母也是在外地打工,后來他看了我成績單,發(fā)現(xiàn)績點還有點高,就跟我說學習成績不錯啊,我說是花了時間在學習上,所以沒找你參加競賽,然后他挑出一門課,機械可靠性設計,問我說說對象和門課程的理解,我就把自己的理解跟他大致說了一下,然后他就沒有問問題了,也是問我還有沒有什么想要了解的,關(guān)于他們公司,我還是問的人才培養(yǎng)計劃,最后他也說了一堆,就結(jié)束了對話。最后叫我回去等通知,就GG了。

面試官問的面試題:

一面中:1、你覺得自己筆試情況怎么樣? 2、一件合格的產(chǎn)品需要考慮哪些因素? 3、如果一件產(chǎn)品的設計方案已經(jīng)完備,接下來需要怎么做才能得到合格成品? 4、介紹一下你自己的這個項目 二面中:1、為什么選擇去深圳,你是湖北人,家里沒意見么? 2、說說你對機械可靠性的理解

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):醫(yī)療設備/器械 醫(yī)療/護理/美容/保健/衛(wèi)生服務 儀器儀表及工業(yè)自動化 交通/運輸/物流 電子技術(shù)/半導體/集成電路
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